Дела сердечные. Как Металлоинвест инвестирует в корпоративные медицинские программы

Помощь пришла вовремя
Директор по техническому обслуживанию и ремонтам Михайловского ГОКа Андрей Конищев на сердце не жаловался. Однако жить в привычном режиме порой мешали одышка и повышенное давление. Но он и не подозревал, что эти «звоночки» раздаются не просто так: они сигнализируют о проблемах с сердцем.
Наличие этих самых проблем подтвердило плановое обследование в амбулатории Михайловского ГОКа. Врач-кардиолог заметила, что сосуды сердца сужены – и потому не функционируют так, как положено.
Чтобы получить более полную картину состояния здоровья, Конищева отправили в Курчатовский госпиталь. Проведя коронографию, местный доктор не выявил патологии. Однако кардиолог амбулатории Евгения Гребенникова настаивала на том, что сердце Андрея Конищева всё же нуждается в помощи. Истинную картину разглядели только медики больницы в Курске.

«У меня был нестандартный случай, когда артерия сердца сужена не в начале, как у большинства пациентов, а в середине. Это осложняло диагностику. Только профессионализм и настойчивость кардиолога амбулатории смогли исправить ситуацию», – рассказывает Конищев.![]()
По мнению врача, от возможного инфаркта Андрея отделяла всего лишь неделя. После обследования ему назначили операцию, в ходе которой установили стенты в месте сужения артерии.
Уже через три дня пациент вышел на работу. Правда, в течение месяца выполнял рекомендации врачей по ограничению физических нагрузок.
Выявить заболевание и реально спасти жизнь работникам помогают медицинские программы профилактики заболеваний, которые разработаны в Металлоинвесте. Например, в Железногорске с 2022 года действует программа «Шаг, спасающий жизнь», которая направлена на снижение риска смерти от сердечно-сосудистых заболеваний.«Как себя сейчас чувствую? Хорошо! Значительно уменьшилась одышка, стал меньше уставать, – говорит Андрей Конищев. – По совету врачей пересмотрел режим питания. Стараюсь соблюдать правильный рацион и не есть после восьми вечера. Если не успеваю поужинать, ограничиваюсь одним кефиром».![]()
О корпоративных программах профилактики заболеваний рассказывает начальник управления организации медицинской помощи компании Максим Кравченко.

– Максим Витальевич, чем вызвана необходимость медицинских программ, которые реализует Металлоинвест?
– Мы исходим из известного принципа: предупреждать болезни – значительно легче, чем лечить их в дальнейшем. В основе системы корпоративного здравоохранения лежит риск-ориентированный подход, позволяющий на ранней стадии выявлять и устранять возможные угрозы здоровью работников.
А они в работе горняков и металлургов, безусловно, есть. Все наши комбинаты – это производства непрерывного цикла, где люди работают в любую погоду, в дневную, и ночную смены. У кого-то есть избыточный вес, другие вредные привычки. Всё это ведёт к развитию сердечно-сосудистой патологии, болезней органов дыхания, онкологических заболеваний, сахарного диабета. Наши медицинские программы позволяют найти эти потенциальные опасности и устранить проблему на ранней стадии.
– Как выбираете направления корпоративных программ?
– Базовый инструмент – это медосмотр, который ежегодно проходят все сотрудники комбинатов. И, конечно, предсменные медосмотры с применением автоматической системы – АСМО. При первых признаках того или иного заболевания мы направляем работника на углублённое обследование в корпоративных медицинских организациях. Они оснащены современным диагностическим оборудованием, укомплектованы лучшими врачами и накопили огромный опыт производственной медицины за десятилетия работы. Кроме этого, они много лет поддерживают партнёрские отношения с муниципальными больницами и ведущими федеральными медцентрами.
По сути, мы создали уникальный для России продукт, объединивший наши периодические медицинские осмотры с программой государственной диспансеризации сотрудников. Это позволило расширить перечень обследований, чаще выявлять болезни на ранних стадиях и своевременно приступать к лечению.
В прошлом году мы добавили к медосмотрам анкетирование сотрудников для оценки индивидуальных рисков развития онкозаболеваний. Его прошло более 22 тыс. человек. По результатам опроса нам удалось выявить 24 случая рака. У 182 работников установлены предраковые заболевания. Все пациенты оперативно направлены на лечение в областные и федеральные медицинские онкоцентры. Многие уже успешно завершили терапию и вернулись к работе
– В 2022 году в Железногорске стартовала корпоративная медицинская программа «Шаг, спасающий жизнь». Что она собой представляет?
– Это программа направлена на повышение доступности современных методов диагностики и лечения болезней сердца и сосудов, снижение риска смерти от сердечно-сосудистых заболеваний. Принять участие в ней может любой житель Железногорска и Железногорского района.
Программа «выросла» из нашего проекта по оказанию помощи работникам с заболеваниями вен нижних конечностей. Нарушения венозного кровотока и тромбы способствуют развитию острых сердечно-сосудистых катастроф, таких как инфаркт или инсульт. Однако в Железногорске не было флебологов – специалистов этого направления. Чтобы решить свои проблемы, людям приходилось ездить в областной центр.
Наш проект позволил пройти обследование в корпоративной организации «МГОК-Здоровье», а затем получить высокотехнологичную оперативную помощь в частной клинике в Курске. Чаще всего пациент приезжал, ему проводили операцию, и в тот же день он возвращался домой.
Увидев востребованность программы, мы решили её расширить – проводить диагностику заболеваний сердца. В ЧЛПУ «МГОК-Здоровье» были организованы регулярные приёмы областных сосудистых хирургов, проведение диагностических обследований.
По результатам консультации врачи уточняют диагноз, определяют наличие показаний к операциям на сердце и сосудах, планируют сроки проведения оперативного вмешательства, комфортные для пациента.
– А почему выбрали именно это направление?
– Сегодня сердечно-сосудистые заболевания занимают лидирующее место в общей статистике смертности. При этом большинство пациентов –в возрасте от 30 до 55 лет. Поэтому название программы – «Шаг, спасающий жизни» – вполне отвечает её сути: она существенно снижает риск внезапной смерти от сердечно-сосудистых катастроф. Эффективное лечение позволяет людям продлить трудовое долголетие и повысить качество своей жизни.
Конечно, нам есть, над чем работать, необходимо продолжать улучшать доступность и качество медицинской помощи. Но не только врачам: важна и обратная связь от работников. Сколько ни вкладывай в развитие здравоохранения, первичным остаётся желание каждого человека быть здоровым. Без него медицина, увы, бессильна.
-
Партнёрами программы «Шаг, спасающий жизнь» выступают ведущие государственные и частные клиники Курска, а также федеральные медцентры.
-
Многие работники попали в программу по результатам прохождения сменных медосмотров с помощью АСМО.
-
За время действия программы в ней приняли участие 2 383 человека.
-
236 работникам успешно проведены операции на сердце и сосудах.