Депутат городской Думы Александр Быканов ответил на вопросы железногорцев

В этом году городской Думе исполнилось 20 лет. Как строится работа депутатов, и каких результатов удалось достичь за это время? 

Работа депутатов с избирателями строится на принципе обратной связи. Анализ обращений горожан определил несколько главных направлений, по которым идёт работа депутатов. В первую очередь это благоустройство микрорайонов, упорядочивание парковок, стоянок, ремонт внутриквартальных дорог, тротуаров. 

Ранее предложения по этим направлениям исходили буквально от каждого дома. Теперь заметно реже, и это даёт право утверждать, что депутаты слышат горожан и реагируют на их обращения. Так, по наказам избирателей мы ежегодно устанавливаем во дворах детские игровые комплексы, состоящие из лавочек, качелей, горок и других элементов. Могу сказать, что на моём округе их установлено более 100. И на этом работа по благоустройству дворов не заканчивается. В настоящий момент совместно с администрацией города рассматривается проект по комплексному благоустройству микрорайонов, который будет опираться на трёхстороннее соглашение о социально-экономическом партнёрстве между компанией «Металлоинвест», администрациями города и области. 

В рамках соглашения на реализацию этого проекта выделено 15 млн рублей. В настоящее время идет процесс согласования мест, где будут осуществляться эти работы. 

Я всю жизнь проработал в строительных организациях города, а сейчас на пенсии. Александр Васильевич, могли бы Вы более подробно рассказать, какая работа ведётся с пожилыми людьми, проживающими на вашем участке? 

Хочу отметить, что все депутаты от Михайловского ГОКа, предприятия компании «Металлоинвест» проделывают большую системную работу по месту жительства своих избирателей. Сюда входит и адресная помощь, например, в обеспечении нуждающихся жителей лекарствами, посещение на дому. Работа эта не такая заметная, но очень важная. 

Нередко депутаты участвуют в проведении тематических вечеров, встреч с ветеранами, молодёжью, например, посвящённых Дню Победы. В подобном общении нуждается и старшее поколение, и молодёжь, так как на этих мероприятиях часто чествуют человека труда, проживающего в микрорайоне. Обычный, с виду непримечательный человек оказывается добросовестным работником, отдавшим много лет городскому предприятию. Ему есть что рассказать, и он с удовольствием делится с молодёжью своими знаниями и опытом. Ещё раз подчеркну, что все депутаты, работники комбината, открыты для встреч, диалога. 

Особо хочется отметить активную позицию Совета ветеранов микрорайона №1, возглавляемого Ниной Владимировной Губенковой, участие в мероприятиях сотрудников центральной библиотечной системы и школы №6.

Александр Васильевич, я работник Михайловского ГОКа, на какие льготы могу рассчитывать?

Социальная политика компании «Металлоинвест» включает в себя программы и мероприятия, направленные на решение наиболее актуальных задач социального развития коллектива, улучшение условий труда, обеспечения социальной защиты работников. Вся социальная работа, проводимая на предприятии компании, регламентирована главными документами — о социальной поддержке работников и членов их семей и о соцподдержке ветеранов МГОКа. 

В числе своих приоритетных действий, как и прежде, Металлоинвест продолжает социальную поддержку работников компании и их семей. Так, принято решение о системной помощи семьям, имеющим трёх и более несовершеннолетних детей к 1 июня и 1 сентября. Кроме того, системная помощь оказывается и семьям, имеющим детей-инвалидов. То есть, сдав один раз документы, подтверждающие льготный статус, работники гарантированно получают помощь. К примеру, только ко Дню защиты детей многодетным семьям работников Михайловского ГОКа была оказана помощь на сумму 1 729 750 рублей. Я считаю, что это большой шаг к упорядочиванию социальной работы всей компании и конкретно каждого предприятия. Таким образом, исключается субъективность в работе. 

Из-за того, что наша Управляющая компания заключила договор на оплату коммунальных услуг с другим банком, теперь, чтобы заплатить за квартиру, жильцам приходится ездить в другую часть города. Пенсионерам это очень неудобно. Александр Васильевич, можете Вы помочь исправить ситуацию?

По этому вопросу я уже говорил с управляющим вашей компании. У него свои аргументы в пользу этого решения, и он считает, что они правильные. Дело в том, что ни у меня, ни у главы города нет права указать поступать ему так или иначе, юридически он ничего не нарушает. Выбор банка — внутреннее дело самой компании. Единственный выход из этой ситуации, по моему мнению, — создать ТСЖ, и тогда сами жильцы смогут принимать те решения, которые их устраивают. Хочу отметить, что, к сожалению, у нас в городе ещё низкая активность жителей в вопросах ЖКХ. Нередко ко мне приходят на приём старшие по дому, которым уже достаточно много лет. Те, кто моложе, попросту не хотят заниматься этими вопросами и все перекладывают на плечи старшего поколения. А им в силу возраста решать возникающие проблемы тяжело. 

Александр Васильевич, недавно я стал пенсионером Михайловского ГОКа. На учёт в совет ветеранов я уже оформился, но хотелось бы от Вас услышать, какая помощь мне положена?

В Металлоинвесте высоко ценят многолетний труд людей старшего поколения, которые создали все лучшее, что сохраняют и развивают горняки сегодня. Поэтому забота о ветеранах — одно из приоритетных направлений социальной политики компании. Металлоинвест многое делает для того, чтобы пенсионеры МГОКа чувствовали себя защищёнными и уверенными в завтрашнем дне. Бывшие работники комбината получают ежемесячные выплаты от компании «Металлоинвест», кроме того, в трудной жизненной ситуации они могут рассчитывать на адресную помощь. Ветераны имеют возможность пройти обследование и оздоровление в санатории «Горняцкий», им выделяются средства на медицинское обслуживание в ЧЛПУ «Амбулатория». Выплат и видов помощи достаточно много, более подробно можно об этом узнать в Совете ветеранов МГОКа.

На какую помощь со стороны предприятия может рассчитывать семья, в которой растёт ребёнок-инвалид?

И эта сторона социальной помощи предусмотрена на всех предприятиях компании «Металлоинвест». Так, для семей, воспитывающих ребёнка-инвалида, действует Положение о социальной поддержке работников ПАО «Михайловский ГОК» и членов их семей. Согласно этому документу, семья может рассчитывать на системную ежеквартальную материальную помощь в размере 1 650 руб. За год «набегает» 6 600 рублей. Чтобы получить эту материальную помощь, работник должен предоставить в социальное управление комбината необходимые документы. 

Кроме того, любой работник комбината, в том числе и имеющий ребёнка-инвалида, один раз в год может получить материальную помощь. Основанием для этого являются затраты на дорогостоящее лечение работника и членов его семьи, полная или частичная утрата имущества, тяжёлое материальное положение. В этом случае доход на одного члена семьи и иждивенцев должен быть ниже двух прожиточных минимумов, установленных в Курской области для трудоспособного населения. Положение о социальной поддержке работников Михайловского ГОКа, в рамках которого оказываются все виды материальной помощи на комбинате, можно посмотреть на корпоративном сайте.

Александр Васильевич, иногда можно услышать мнение, что депутаты, работники Михайловского ГОКа, идут в городскую Думу только для того, чтобы защищать в ней интересы предприятия. Так ли это на самом деле?

Мы не защищаем интересы комбината, мы защищаем интересы жителей города. Но что плохого в том, что у депутата, который работает на МГОКе, есть мощный ресурс, который помогает ему решать вопросы и проблемы избирателей? Ведь благодаря тому, что мы опираемся на компанию «Металлоинвест», появилась возможность ставить во дворах игровые комплексы, спортивные площадки. Можно сколько угодно говорить и обещать что-то исправить, но без крепкой материальной базы изменить ситуацию в лучшую сторону очень сложно. 

Взять, к примеру, образовательные учреждения города. На приём к депутатам областной и городской Думы часто приходят руководители школ и детсадов с просьбой оказать помощь, например, в замене электрической плиты на кухне, ремонте помещения, приобретении мебели, холодильника. Вроде мелочь, но на выполнение этих просьб уходят крупные суммы. Не считая тех средств, которые предусмотрены на реализацию корпоративных социальных программ Металлоинвеста. Так, у школ города благодаря таким программам, как «Наши чемпионы», «Наша смена», «Сделаем вместе!», есть возможность участвовать в конкурсах, выигрывать и получать гранты на реализацию нужных городу и его жителям проектов. Это даёт им прекрасный стимул к саморазвитию. Кроме того, Металлоинвест поддерживает профессиональное учительство Железногорска. Конкурсы, на которых выбирают лучших учителей и воспитателей, служат значимой поддержкой образованию города. Благодаря трёхстороннему соглашению о социально-экономическом партнёрстве в школах и детских садах Железногорска реализуется большая программа по замене ветхих окон. Она стартовала 5 лет назад, и за это время практически во всех садах окна уже заменены, в ближайшие три года работа завершится и в школах. Ещё раз хочу сказать, что каждого нашего депутата хорошо знают жители округа. И обращаются с вопросами благоустройства дворов: строительства тротуаров, детских игровых комплексов, установки лавочек, ограждений, освещения, озеленения. Это убедительный пример сформировавшейся обратной связи избирателей и депутатов. Важно сохранять и поддерживать эту взаимосвязь.